La table ronde de l’ICF sur la diversité est de retour. Vous êtes invité à rejoignez ICF et Joe Matthews le 28 février à midi (New York) pour une conversation franche sur l’utilisation du coaching en matière de diversité, d’équité, d’inclusion et d’appartenance (DEIB) pour accroître l’engagement des employés.
Joe est le tout premier responsable de la diversité pour Gentex, un chef de file de l’industrie automobile. Depuis 2018, les efforts de Joe ont aidé Gentex à être reconnu comme un employeur de classe mondiale, et il a remporté de nombreux prix pour son travail au sein de l’entreprise et dans la communauté. Dans son rôle actuel, Joe est responsable du développement continu et de l’orientation des initiatives DEI de Gentex, servant de représentant dans la communauté et entraînant des changements significatifs chez Gentex.